市直机关创建模范机关的探索与实践7篇

坚定历史自信，增强历史主动党课讲稿同志们：历史是最好的教科书，党的历史是最生动、最有说服力的教科书。党的二十大报告鲜明指出：“全党同志务必不忘初心、牢记使命，务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，务必敢于斗争、善于斗争，坚定历史自信，增强历史主动，谱写新时代中国特色社会主义更加绚丽的华章。”深刻领会把握这一重大论断，对于动员全党全国各族人民在新时代新征程坚定历史自信，把握历史规律，增强历史主动，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，以顽强意志和历史担当在新的赶考之路上继续交出优异答卷具有重大现实意义和深远历史意义。 以下是为大家整理的关于市直机关创建模范机关的探索与实践的文章7篇, 欢迎大家前来参考查阅！

市直机关创建模范机关的探索与实践篇1

　　建设让党放心，让人民群众满意的模范机关，是新时代机关党的建设的重要目标。为贯彻落实习近平总书记在中央人大工作会议上的重要讲话要求，XX市人大机关紧扣建设“政治机关、权力机关、工作机关、代表机关”定位要求，扎实抓好模范机关建设，着力打造讲政治、勤为民、敢担当、善履职的模范机关。

　　讲规矩重学习打造绝对忠诚的政治机关

　　人大机关首先是政治机关，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。市人大常委会通过组织观看党的二十大开幕大会、开展专题研讨、听取专题报告、深学细读原文、深入基层宣讲等方式认真学习宣传贯彻党的二十大精神。严格落实“第一议题”制度，及时组织学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神。多种形式深入学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想以及中央、省委人大工作会议精神。开展《习近平谈治国理政》第四卷、《闽山闽水物华新——习近平xx足迹》《习近平书信选集（第一卷）》等学习研讨活动21场次，不断提升思想政治素质。

　　通过抓理论学习，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高全体机关工作人员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终保持正确的政治方向。始终坚持把党的绝对领导贯穿于人大工作的全过程各方面，强化重大事项请示报告，就常委会工作报告、年度监督计划、会议计划及审议表决结果、自身建设等重要事项，向中共XX市委请示报告17次。坚持开展每月“主题党日”“三会一课”等活动，确保人大工作始终与党中央、省委、三明市委及我市市委保持同心同向、合拍合力。

　　讲初心重民生打造一心为民的权力机关

　　以人民为中心，是人大工作的根本出发点。民有所呼，我有所应；百姓所望，人大所向。民生实事与群众利益密切相关，权力机关就是要彰显人民属性。xx年，在模范机关创建中，市人大机关着力在民生关切问题上监督助力，彰显了人大权力机关的人民属性。深入全市各中小学调研视察、把脉问诊41场次，组织召开教育改革动员会、推进会、座谈会11场次。开展减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担工作情况调研，建议强化主阵地作用、强化资源整合、加强部门联动，助力“双减”政策下我市教育提质增效，助推教育改革深化。听取关于三明市第二医院创建三甲医院情况报告，提出部门联动、增加投入、补齐短板等意见，助力提升医疗服务保障水平。就城市面貌提升、城市管理开展系列专题调研，听取公共文化服务保障、老旧小区改造后长效管理机制等工作情况汇报，提升城市文明水平，助力文明城市创建。听取审议2021年环境质量状况和环保责任目标完成情况报告，推动形成全民参与环保的良好氛围。就养老服务、教育发展、医疗保障等涉及面广、群众关注度高的民生工作，持续开展跟踪监督，推动一批群众“急难愁盼”问题得到有效解决。

　　就农村人居环境整治、城乡供水一体化、农业“五新”推广、柑橘产业发展等“三农”工作开展系列调研视察，助推农业增效、农民增收、农村更加宜业宜居。有效交办大会及闭会期间的210件代表建议，推动一批民生实事得到有效落实。开展公安交通警察执法、检察院适用认罪认罚从宽制度、公证法等法律法规执行情况调研检查，助力法治XX建设。聚焦整治群众反映强烈的问题，首次听取审议监委专项工作情况报告，取得良好监督效果。

　　xx年共组织开展视察、执法检查和调研30次，配合省、三明市人大常委会开展执法检查和专项工作调研18次，听取和审议市政府专项工作报告23项、市监委专项工作报告1项，开展专题询问、专项工作满意度测评各1项。

　　讲作为重谋划打造担当实干的工作机关

　　市人大机关认真贯彻新时代党的建设总要求，弘扬伟大建党精神，通过落实“三会一课”制度，开展“主题党日”等活动提振干部精气神，机关干部呈现年龄老化工作不弱化的良好精神风貌，以实干彰显工作机关的使命担当。围绕市委工作部署，市人大常委会多位领导担任市“八大会战”指挥部正副指挥长、市重点工作小组组长副组长，两名机关干部担任驻外招商组长，在做好产业升级、招商引资、改革创新、城市品质提升、乡村振兴和民生保障等工作中发挥作用。派出驻村干部，加强与挂包村居的联系，帮助协调解决困难和问题。

　　常委会机关干部深入挂包乡镇、街道、村居等，做好志愿服务、值班值守、宣传引导，全力落实疫情防控、文明城市创建和抗洪抢险等工作要求，组织500多人次参与志愿服务。机关干部撰写的6篇文章在省、三明人大课题及人大好新闻评选中获奖。同时，聚焦主责主业，开展国民经济计划、预算执行和审计情况以及国有资产管理情况监督，提出落实“六稳”“六保”、加强经济指标运行监控、加强绩效预算审计、制定国资监管清单、防范债务风险等建议，助力经济平稳运行。开展园区建设用地、产业研究院助推产业发展情况专题调研，提出盘活存量用地、完善产业投资孵化管理办法等建议，助力打赢实体帮扶扩大战。开展重点文物保护情况调研，发挥文物资源在传承和弘扬中华优秀传统文化、培育社会主义核心价值观等方面的重要作用，推动文旅产业融合发展。

　　讲奉献重创新打造奋力履职的代表机关

　　市人大常委会机关不断创新代表活动方式，丰富代表活动内容，重点在当好党群“连心桥”、民意“直通车”、群众“代言人”上发挥代表主体作用。创新开展人大代表助力乡村振兴、助力城市治理、助力优化营商环境“三个助力”11个主题活动，设立33个代表助力工作室，开展有针对性的助力活动，取得良好成效。

　　通过开展“三个助力”主题活动和设立工作室，基层人大找到了抓手，丰富了闭会履职内容，提高闭会履职实效，初步显现建好一个平台、做成一些实事、树立一批典型、提出一批建议、带动一方发展的效果，真正打通代表履职最后一公里，切实发挥代表接地气、察民情、聚民智、惠民生的作用。同时，完善培训制度，把人大代表履职培训工作列入人大常委会工作日程，市乡两级人大分期分批组织人大代表学习培训48期880人次，结合以会代训、外出学习考察等形式，让代表学习法律法规、明确职责权利、熟悉人大工作，市人大代表参与执法检查、专题调研、工作视察、列席常委会会议、法院庭审监督共27次76人次，有力提高代表整体素质和依法履职能力。坚持市人大常委会领导、委室分工联系各乡镇街道人大，常委会组成人员联系人大代表制度，为乡镇街道人大和代表履职工作提供指导、帮助71次。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇2

　　习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上指出，建设“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”；在十九届中央政治局第二十一次集体学习时强调，要建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关”。为贯彻落实习近平总书记关于模范机关建设的重要指示精神和市委有关要求，以高质量机关党建引领模范机关建设，以模范机关创建促进机关党建高质量发展，xx市机关党的建设研究会将模范机关创建作为重点调研课题，市直机关各单位广泛开展调查研究，积极探索深化模范机关创建的方法与路径。

　　一、深化理想信念教育，做政治坚定的模范

　　党的政治建设是党的根本性建设。各单位注重提高政治站位，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，不断提高党的政治建设质量，坚定不移推进政治机关建设，确保模范机关建设始终保持正确的政治方向。市委办公厅依托读书学会发挥青年理论学习小组作用，建立习近平新时代中国特色社会主义思想学习小组，持续开展“青年微党课”“青春诗会”“青年思想汇”等学习交流活动，切实抓好年轻干部理想信念宗旨教育。市检一分院党组研究制定了加强党的政治建设19条工作措施，努力以首善标准把党组建设成为对党忠诚、担当尽责、清正廉洁的坚强领导集体，充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用，团结带领全体检察干警深刻把握围绕中心、建设队伍、服务群众的机关党建职责定位。市社科院创新实践模式，以制度化、常态化、长效化为核心内容，通过建立一套完整的学习机制，发挥理论阐释、宣讲宣传、智库研究、学术研究等四大重要职能，健全一套服务保障重大需求措施等“141”模式，形成推进党史学习教育常态化长效化的生动格局，坚持以史为镜、以史明志，不忘初心、牢记使命，推动政治机关建设向纵深发展。市边检总站利用驻守大兴机场的独特优势，创新开设“重走习近平总书记足迹”等课程，先后打造了“第一国门云端前哨”“证研先锋”等多个党建品牌，引导党员干部树立正确的历史观，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。

　　二、夯实基层基础，做提升组织力的模范

　　习近平总书记指出：“我们党的基层党组织和党员队伍，这是世界上任何其他政党都不可能具有的强大组织资源。把基层党建工作抓好了，我们的基层党组织牢不可破，我们的党员队伍坚不可摧，党的执政地位就坚如磐石，党和人民的事业就无往而不胜。”严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。各单位坚持大抓基层的鲜明导向，持续强化组织体系建设，不断增强党组织政治功能和组织功能。市市场监督管理局扎实推进党支部标准化规范化建设，运用标准化方法梳理、构建市场监管党建工作标准体系，着力解决“谁来做”“做什么”“怎么做”问题，并把专兼职党务干部培训纳入干部教育培训计划，依托xx大学、人民大学等资源，每年组织培训，努力使党组织书记和党务干部率先成为党建工作的内行人。市国资委不断健全党建工作制度，根据基层党建工作实际，先后出台机关基层党支部“主题党日”活动制度、机关基层党组织党务公开制度、加强与改进机关作风建设工作的实施意见等制度，推动基层党组织组织力不断提升。市高院办公室党支部创建“政务前哨”党建品牌，总结“一核两线三平台”工作法，以习近平总书记“五个坚持”重要指示精神为核心，坚守纪律作风红线，搭建政务服务平台、干警成长平台、文化涵养平台，将“政务前哨”党建品牌打造成有效激发队伍内生活力、引领新时期党支部高质量发展、促进司法政务工作全面提质增效的红色引擎。

　　三、严格纪律规矩，做作风优良的模范

　　加强机关作风建设，就是要始终以人民为中心的发展思想为重要着力点，只有正确理解其理论内涵与实践价值，才能彻底厘清“为了谁”“依靠谁”“我是谁”等问题，才能找准机关工作的根本方向。今年，中共中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，进一步强调广大党员和各级党组织要把深入实际、深入基层、深入群众调查研究，作为转变工作作风、密切联系群众、提高履职本领、强化责任担当的有效途径。各单位积极引导党员干部严格纪律规矩，持续改进工作作风，形成良好工作机制，切实为群众解决问题。市司法局把纪律规矩作为新时代司法行政队伍建设的生命线，开展政治素质量化测评、政治表现联合审查、任前考廉考法等工作。市财政局将开展党员“双报到”工作作为践行为民服务、提升机关作风的重要载体，作为与群众保持“零距离”接触的有效举措，近年来通过开展结对共建、驻村帮扶等联系群众工作，不断锤炼财政机关党员干部忠诚干净担当的政治品格。结合财政职能研究制定《市财政局赴回龙观天通苑地区报到服务工作方案》，在“回天有我”行动中，开展政府购买社会组织服务试点工作，得到了市委主要领导专门批示。市水务局坚持服务为民理念，疫情防控与为民服务两手抓，打造“5+1”常态化服务机制，解决办事群众的操心事、忧心事、烦心事。落实审批制度改革，开展云审查，努力营造“审批有速度、服务有温度、群众企业得到便利度”的营商环境。围绕“接诉即办”工作，“全面接、精准派、强化办、科学评”，切实解决群众急难愁盼问题。市发展改革委组织全委各处室及所属单位到19个治理类街乡镇蹲点调研，结合接诉即办机制，广泛深入了解基层群众和企业发展诉求，集中力量推动一批重要民生实事和重点项目落地。

　　四、激励担当作为，做业绩过硬的模范

　　党建与中心工作一起考核，是推动党建工作与中心工作深度融合的有力抓手，也是实现以高质量党建引领模范机关建设的有效途径。只有围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建和中心工作深度融合，机关党建工作才能找准定位。各单位坚持以习近平总书记对xx一系列重要讲话精神为根本遵循，自觉担负起首都工作职责使命，认真落实市第十三次党代会提出的目标任务，奋发有为推动新时代首都发展。市应急局以“两书”工作为载体全面推进机关党建与业务工作深度融合，结合部门业务工作特点，以“两书”即以“党支部目标管理任务书”“共产党员岗位建功承诺书”为结合点，引导基层党支部和党员干部根据全年机关党建和业务工作制定路线图和时间表，将党建工作和应急管理工作科学融合起来，实现了党建与业务工作“两不误、两促进”。市妇联准确把握机关党建工作定位，结合工作实际，探索形成以“三看一谋、三聚一定、三督一推、三查一考、三重一评、三问一实”为内容的“六三工作法”，打造闭环式系统党建工作体系，推动党建工作与妇女工作深度融合、相互促进。市测绘院党委以劳模精神、劳动精神、工匠精神为切入点，组织开展了“向身边的大师和大国工匠学习、践行新时代使命担当”主题学习实践活动，引导广大党员干部职工在服务保障国家重大活动、首都规划建设重点工程中，发扬大师大国工匠精神，建功立业。先后建设了“超精细化”天安门地区三维立体实景信息管理平台（“数字孪生天安门”），精心打造了“实景三维中轴线”、数字孪生冬奥。

　　五、服务干部职工，做关心关爱的模范

　　习近平总书记强调，“机关党建工作说到底是做人的工作”，“必须紧紧围绕‘人’来下功夫、做文章、出成果”。机关各级党组织结合干部职工实际需求、思想状况和专业特长，力所能及地为干部职工办实事、做好事、解难事，真正把党的关怀、组织的温暖传递出去，提高机关服务水平，把干部职工牢牢凝聚在党的周围。市科研院围绕促进院属单位风险防控能力提升、协助院属企业梳理主营业务、组织科技成果转化政策培训、改善北科大厦部分物业人员生活条件等方面，切实解决群众关心的问题，为群众办实事。开展暑期职工子女科学素质提升研学活动、建立离退休干部工作服务平台等多项实事，有利提升了职工幸福感、获得感和归属感。市总工会注重用思想政治工作聚民心，用好组织生活会、谈心谈话等组织制度，让已有制度发挥出应有的效果。党员领导干部带头加强与普通党员干部职工日常谈心谈话，认真倾听他们的呼声和诉求，将干部冷暖疾苦放在心上，落实在行动上，切实帮助他们解决困难和问题。研究出台《关于市总机关系统党员过“政治生日”的建议》，提升了支部活动的仪式感。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇3

　　XX市人民检察院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，紧紧围绕”党建领航 业务创优”目标，积极开展模范机关创建，党建引领赋能检察工作高质量发展，为开创XX检察工作新局面提供了坚强保证。

　　打造党建品牌，激活创新发展引擎

　　以“对标先进 争创一流”主题实践活动和模范机关创建为引领，不断创新完善党建工作机制，丰富党建活动内容，提升党建工作水平，推动党建与政治建设、制度建设、业务建设、文化建设、队伍建设“五大融合”。着力突出检察特色，创新“党建+”工作模式，扎实开展“检心向党 司法为民”特色以党建品牌创建活动，引领助推检察职能发挥，促进检察工作全面科学发展。

　　紧贴中心工作，焕活能动履职

　　切实找准党建工作、检察工作与经济社会发展的结合点。把服务经济社会高质量发展作为工作主线，在不断深化检察履职中开新篇。召开全州首例简化社区矫正对象请销假流程公开听证会，既体现了教育帮扶的执法理念，又做到宽严相济，为社区矫正对象顺利融入社会、回归社会提供了更加精准的法治保障和检察保障；成立全州首个“交通类案件案件一体化办理中心”，实现交通类刑事案件集中快速办理，进一步优化司法资源配置，提高速裁程序案件的质量和效率；发出首份“督促监护令”，督促、引导家长依法履行监护未成年子女的法定职责，筑牢预防未成年犯罪的第一道防线；严厉打击非法集资、防范和处置电信诈骗，为人民群众的美好生活保驾护航；净化网络餐饮环境，清理督促有问题的经营商整改，审查起诉跨境走私食品犯罪案件，保障千家万户舌尖上的安全；通过诉前监督，彻底清除全市校园实验教学废弃危险化学品100余种，2413.09公斤，能动履职解决校园“顽疾”，消除校园安全风险隐患；严厉打击非法处置医疗废物污染问题，依法惩治医疗美容领域违法犯罪，切实保障人民群众的环境安全和生命健康安全，1个案例入选最高检典型案例在全国范围内推广。

　　聚焦急难愁盼，鲜活为民服务底色

　　依法保护弱势群体合法权益，积极妥善办理涉建档立卡户、农民工等弱势群体案件。推进支持起诉和司法救助紧密衔接，办理拖欠农民工工资的案件17件，发放救助金52750元。持续走深走实“我为群众办实事”实践活动，依法妥善处理群众信访119件，公开听证化解全州首例冒名婚姻登记行政争议。积极参与“普法强基补短板”专项行动，组建普法工作队，先后组织检察干警走乡镇、进社区，开展针对性强、覆盖面广的普法宣传活动。

　　夯实队伍建设，盘活人才“源头活水”

　　着力打造一支政治强、业务精、作风好的高素质人才队伍，聚焦理论学习，加强能力建设，组织对标交流，形成线上线下结合的立体式学习矩阵，持续在学思想、悟思想、用思想上求真求实求效，促进党务人才、业务人才融合共进。2023年，共有7人在州检察院组织的业务竞赛中荣获奖励，1人荣获省检察院奖励。

　　下一步，全院将珍惜荣誉，继续把党建引领照进工作，指向未来，持续优化升级“火车头”动力引擎，拉动XX检察在新时代建优做强检察为民工作，打造公正廉洁、作风优良、团结进取的检察铁军的轨道上全速前进。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇4

　　2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。XX省XX市市直机关坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，牢牢把握机关党建使命任务，聚焦高质量发展和中心工作，深化模范机关创建，狠抓能力素质提升和思想作风转变，推动机关党组织走在前、作表率，以实际行动推动党的二十大精神落地见效。

　　聚焦主题：高质量发展

　　提高政治站位。把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为做到“两个维护”的高度自觉，把讲政治的要求落到实处，引导机关党员干部及时跟进学习贯彻习近平总书记关于高质量发展的重要指示批示精神和党中央系列决策部署，以高质量发展推动XX后发赶超，以高质量发展抢抓发展机遇，凝聚全市上下党员干部精气神，形成感恩奋进的内生动力。

　　加强理论学习。市直机关各级党组织和党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，准确把握中国式现代化的的理论内涵和实践要求，准确把握高质量发展的核心要义，结合自身职能职责，立足XX高质量发展，推动教育科技人才、产业转型升级、文化旅游融合、城市规划建设、城乡基层治理、招商引资、乡村振兴、经济金融创新、民生短板补齐等重点领域和中心工作落地见效，切实把习近平总书记对XX的殷殷嘱托和深切关怀转化为推动XX高质量发展的实际行动。

　　服务中心大局。市直机关各级党组织坚守政治机关定位，夯实基层基础、抓好党建融合、提高党建质量，坚持问题导向和效果导向，解放思想、与时俱进，强化思想理念创新、活动方式创新、方法手段创新，围绕XX市委“一大引领、三大战役、六大提升”工作部署，强化党建引领，找准服务中心工作的切入点、突破口，切实把党建资源转化为高质量发展的资源，把党建优势转为高质量发展的胜势。

　　明确目标：走在前、作表率

　　党建引领、示范带动走在前、作表率。市直机关各党支部全面落实支部工作条例，不断推进党支部标准化、制度化、规范化建设，从严从实抓好党员队伍建设；培育立得住、过得硬、叫得响的党建品牌，注重推广先进工作法，开展组织工作、党员教育管理等创新案例评选，充分发挥先进典型示范带动作用；树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，坚持把抓好党支部作为检验党建工作成效的基本标准；以推进思想解放和作风转变为目标，教育引导党员干部树立危机意识、发展意识、创新意识、责任意识。

　　履行责任、推动落实走在前、作表率。加强机关党建工作，必须牵住责任制这个“牛鼻子”。各单位党组（党委）切实履行主体责任，加强对党建工作的整体谋划、统筹安排和督促检查，建立“研究部署、狠抓落实、督促检查、跟踪问效”的工作闭环，切实把党建责任抓在手上、扛在肩上、落实到行动上，层层传导压力、层层推动落实。机关党建各类工作主体加强协调配合，形成齐抓共管的党建工作格局。

　　服务基层、服务群众走在前、作表率。推动机关干部深入基层、服务基层、转变作风，落实党员干部联系群众制度。深化拓展“我为群众办实事”实践活动，聚焦民生实事项目，着力解决群众“急难愁盼”问题，进一步密切党群干群关系；强化服务窗口建设，深入开展设立党员示范岗、划分党员责任区、“我是党员我带头，我的岗位我负责”承诺践诺等活动，为服务群众创造条件、提供动力；广泛开展以党员为骨干的各类志愿服务，组织各类专业人才和实用人才开展服务；做优政风行风热线，围绕群众关注热点难点问题，定期安排有关部门上线，推动为民服务进基层、进社区，做到有询必答、有诉必受、有查必果、有果必复，确保群众诉求在第一时间得到有效解决。

　　用好机制：比学赶超增干劲

　　开展竞标争先，推动比学赶超。在市直机关全面开展“竞标争先”行动，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，带动全市上下聚焦高质量发展比学赶超、赛龙夺锦。在工作推进落实上、干部精神状态上、业务本领提高上，全面营造比学赶超的浓厚氛围。时刻紧盯全省乃至全国工作动态，认真学习好经验好做法，在借鉴中谋划思路、在创新中展现特色、在对标中迎头赶上。

　　持续改进方式，优化考评机制。围绕党建工作的目标责任，构建客观、公正、系统的考核评价体系。集中时间全覆盖开展市直单位党组（党委）书记抓基层党建工作述职评议考核，述职主体由以往的基层党组织上升到党组（党委），推动“一把手”履行抓党建“第一责任人”职责。加强绩效考核、党建考核的统筹联动，突出考核各单位围绕中心抓党建、抓好党建促业务以及完成中心任务情况。实行述职单位差异化分组和大评委制，切实做到评有标尺、学有标杆，最大限度释放评议考核的作用。

　　树牢结果导向，激励担当作为。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，采取多种方式加大考核结果运用力度，充分发挥考核“指挥棒”的作用，将考评结果作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据，把党建“软指标”变成“硬约束”。加强责任传导压力，通报领导班子年度考核结果，对评为优秀等次的领导班子通报表扬，对评为一般等次的领导班子主要负责同志进行提醒谈话，鲜明体现“早干晚干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”，推动干部由“催着干、推着走”向“争着干、加速跑”转变。

　　扛起责任：抓班子带队伍转作风

　　抓班子带队伍。以高质量机关党建推动高质量发展，把抓班子带队伍摆在重要位置，坚持党管干部原则，落实新时代好干部标准，完善干部工作制度体系，统筹推进干部育选管用工作，选优配强各级领导班子。加强全方位管理和经常性监督，改革完善考核评价体系，推动干部能上能下、能进能出，激励干部担当作为。健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，推进干部交流轮岗锻炼，完善干部交流使用新导向、新机制。

　　强培训提素质。针对目前干部队伍存在的结构不优、动力不足、视野不宽、能力不强、纪律不严等比较突出的问题，市直机关加大对干部培训工作的改革力度、优化提升。组织部门通过公务员招录招考来解决结构不优的问题；通过宣传教育、打好打赢“干部思想作风转变”战役、考核竞争激励来解决动力不足的问题；通过与纪检部门联合，双管齐下，严厉惩治腐败，解决纪律不严等问题；通过举办支撑高质量发展相关的专业化能力培训班，对市管干部、市直正科级、副科级干部进行全方位轮训，提升党员干部服务高质量发展的能力和水平，打造政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。

　　深调研转作风。大兴调查研究之风，围绕党建引领高质量发展和中心工作，以党的二十大精神为指引，突出问题导向和目标导向，深入一线调查研究，谋实招、求实效，引导机关党员干部把调查研究成果转化为推进工作、战胜困难的实际成效。紧盯形式主义、官僚主义，深入整治在工作中推诿扯皮、玩忽职守、不思进取以及不作为、慢作为、乱作为等不正之风，提振党员干部干事创业精气神，引导机关党员干部增强责任感和使命感，积极展现新担当新作为。

　　重细节强关爱。市直机关各级党组织关心爱护年轻党员干部在家庭、生活、工作、心理上的困难和问题，定期开展谈心谈话，有针对性化解年轻党员干部的现实难题和困惑，让党员干部充分感受到组织的温暖，在机关中营造和谐、舒心的组织氛围，提升党员干部的凝聚力和战斗力。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇5

　　市供销合作社联合社认真贯彻落实市委“提标提速提能力、敢闯敢干敢争先”要求，按照市委市直机关工委《部门单位“创模范”工作方案》，结合供销社实际，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，全面推进“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的模范机关建设。

　　强化理论武装，做到政治过硬。市供销社牢固树立政治机关意识，全面加强政治机关建设。坚持“第一议题”制度，充分发挥党组理论学习中心组学习领学促学作用。组织社直系统党建培训班，机关全体党员参加，培训内容包括：习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于“三农”工作的重要论述、习近平总书记对xx工作的重要指示要求和习近平总书记对供销合作社工作的重要指示批示精神、习近平总书记的思想方法和工作方法、党的二十大精神、党史、党内法规、中华儒商传统与企业家精神等。以高度的政治自觉，充分履行供销社机关政治责任，切实做好“三个表率”，做到“两个维护”。

　　落实党建责任，强化组织功能。一季度，召开三次专题党组会，分别专门研究全面从严治党、基层党建、意识形态工作，严格落实全面从严治党党组主体责任，全面落实机关党建责任制、意识形态工作责任制。设定“学习党章党规党纪”主题月，常态化开展党章党规党纪教育。4月，市供销社党建督查组对市社机关党支部、社属市眼科医院、市棉麻公司进行党建督查，提出相应督察意见，督促整改。制定了《聊城市供销合作社联合社“四元同创”工作计划》，以党组织树品牌、支部创“五星”、小组亮名片、党员创榜样等形式，增强基层党组织政治功能和组织功能，带动模范机关建设。

　　勇于担当作为，推进改革创新。以抓党建保证业务工作的正确方向、以抓业务促进党建工作的实绩实效，践行供销社服务“三农”的时代使命。通过“新供销”品牌创建，促进党建与业务融合发展。制定了《聊城市供销社系统“吨半粮”示范创建工作目标及工作措施》《聊城市供销合作社联合社2023年支持乡村振兴示范区建设实施方案》，2023年计划全市供销社系统实现吨半粮示范创建1万亩。强化为农服务宗旨，为书写中国式现代化聊城实践贡献供销社力量。

　　密切联系群众，真诚服务群众。扎实推进领导干部基层支部联系点工作，确保每位领导班子成员每月与基层联系支部沟通，及时帮助支部发现问题、解决问题，促进支部建设。扎实开展党员为民服务连心桥活动，市供销社全体党员已全部到居住地社区报到。截至2023年4月底，到“双报到”名人苑社区开展活动4次，促进社区维护消费者权益、节能减排宣传、群众性健身活动、纪念英模烈士等方面的活动开展。强化机关服务基层、服务群众的功能。

　　模范机关建设是一项需要长期坚持的工作。聊城市供销合作社联合社将不断提升工作效能，锤炼有担当、善作为的政治品格，塑造干部队伍新形象，做表率、走在前，为建设“六个新聊城”做出应有贡献。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇6

　　结合市委市直机关工委部署开展的“四元同创”行动，市审计局不断塑强以“锐意创新、攻坚克难、争创一流”为内涵的“聊审先锋”党建特色品牌，扎实开展“锻造‘聊审先锋’、创建模范机关”主题活动，以高质量党建推动审计事业高质量发展。局机关连续6年保持“全国文明单位”称号，连续2年被评为市直模范机关建设标兵单位，去年被省厅确定为全省审计机关模范机关建设省市县三级联动试点单位。

　　强化政治铸魂，锻造政治过硬的先锋

　　牢牢把握“审计机关首先是政治机关”的根本定位，用政治建设引领审计方向。一是发挥“头雁效应”。局党组充分发挥“头雁效应”，把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组会“第一议题”、党组理论学习中心组“第一专题”和党组书记“第一责任”，推动领导班子不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者。二是建立“三学联动”学习机制。严格落实党组会“第一议题”、主题党日“第一主题”、干部培训“第一课题”制度，形成“局党组牵头学、党支部推动学、青年论坛跟进学”的学习机制，全面推行“党员轮流讲党课”“审计大讲台”“青年干部论坛”等学习平台建设，坚持以打造“七型”机关为载体，培树“聊审先锋”党建品牌，推动学习型机关建设。

　　突出筑基领航，锻造组织有力的先锋

　　以培塑“聊审先锋”党建品牌为引领，以创建“五星级”党支部为目标，推动党支部标准化规范化建设，形成“一支部一特色一品牌”。一是舞活党建“指挥棒”。围绕培塑“聊审先锋”党建品牌，制定机关党建“三清单一方案”，编印《党支部标准化规范化工作手册》、《党支部工作规范和流程图》。开展“一支部一特色一品牌”活动，实行“一月一方案”工作制度，每月细化党支部主题党日、模范机关建设、精神文明创建、业务融合工作等内容，各党支部分别确立了“聊审标兵”“红色领航·审计为民”“红心立审”等党建子品牌，着力构建党建品牌体系。二是建强党业融合“移动堡垒”。让“党旗在审计一线高高飘扬”，实现党建和业务同频共振，不断擦亮“聊审先锋”党建品牌，走出一条“以党建促审计、以党建强作风、以党建推发展”的特色之路。推行临时党支部“六个一”工作法，即成立一个临时党支部、进行一次党建和廉政谈话、签订一份廉政承诺书、开展一次谈心谈话、创新一套党建业务互助机制、筑牢一个战斗堡垒，促进党建与业务双提升，共发展。xx年，1个临时党支部获评全省审计机关优秀临时党支部。三是打好党建“考核牌”。落实党支部书记抓基层党建工作述职评议、支部工作量化管理、党员积分纪实管理等考核评议机制，深入开展先锋党支部、先锋共产党员、党员先锋岗等绩效评比活动，通过晾、晒、评、议、考，对支部党建工作责任落实情况逐个“扫描”“过筛”，倒逼全体党员履职尽责。四是全面开展“五星级”党支部创建活动，推动机关党组织全面进步、全面过硬，为党员干部在审计业务工作和各项工作中营造“比学赶超”的氛围。目前，市审计局共有3个党支部获评市直机关“五好”示范党支部和先进党支部。

　　强化担当作为，锻造事争一流的先锋

　　紧紧围绕市委市政府和省审计厅的重大战略部署，按照市委“三提三敢”要求，不断提高工作标准和质量，在全市审计系统形成事争一流、唯旗是夺，担当实干、奋勇争先的生动局面。一是找准作风建设“着力点”。连续三年在全市审计系统先后开展纪律作风整顿六大行动、工作作风对标提升工程、纪律作风整顿百日行动，始终保持高压态势，推动全体干部刀刃向内、寻标对标，真学、真查、真改。目前纪律作风整顿百日行动正在推进，全市审计机关以科室为单位，每周研讨、每月展讲，分管领导谈心谈话、机关纪委督导检查，确保干部思想真触动、问题真解决、廉洁要求真落实。二是打牢主责主业“定盘星”。坚持做到党委政府重大决策部署到哪里，审计就跟进到哪里；党纪法规要求什么，审计就监督什么。xx年，我市共审计单位219个，查出违规问题金额10.57亿元，较上年增长316.82%；促进财政增收节支12.58亿元，较上年增长272.41%；移送问题线索133条；获省优项目一等奖2个、二等奖2个、三等奖1个，1个项目荣获署优项目一等奖，实现我市优秀项目的历史性突破。

　　坚持文化育人，锻造立德树人的先锋

　　坚持党建品牌建设与文明单位创建“组合拳”，扎实开展四德工程、文化建设，打造审计文化亮点，构建机关特色，彰显审计魅力。局机关先后被评为全省廉政文化示范点、全省四德工程建设示范点、全省法治文化建设示范基地。一是评选四德模范，以德润心。在办公楼常态化设置“善行义举”四德榜，每年从全市审计机关选树四德模范和典型事迹，用身边人、身边事教育、引导和激励大家见贤思齐、共同进步。目前，市审计局已有省文明家庭1个，市最美家庭1个，“xx好人”5人，“聊城好人”10人，带动全局形成了“有优必创、有旗必扛、有先必争”的良好风气。二是文化提档升级，以文化人。创作聊城审计之歌《审计铁军忠于党》，设计制作聊城审计LOGO，打造以“聊审先锋”品牌为主题的审计文化中心、党建文化中心、廉政文化中心以及党建“品牌廊”、廉政“清风廊”、法制“平正廊”，更新局机关“廉政全家福”，将品牌建设和文化载体深度融合，构建以“三廊三中心”为主题的审计文化阵地格局。各党支部结合实际，围绕支部子品牌，丰富支部活动阵地文化特色，规划设立学习角、党员风采栏、资料柜，做到资料入柜、制度上墙、主题活动动态展示，打造“书香审计”。近年来，省、市、县30余家单位前来观摩学习，提升了市审计局“聊审先锋”品牌影响力。

　　市直机关创建模范机关的探索与实践

　　为加强机关党组织标准化规范化建设，深化模范机关创建，近期，XX市审计局聚焦“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”目标，围绕“信念坚定星、组织过硬星、务实高效星、服务奉献星、廉洁守法星”等内容，组织开展“争四强，创五星”推进模范机关建设活动。

　　一是动员部署明目标。先后召开党组会、全体会对创建“五星”机关党组织进行安排部署，传达学习《XX市“争四强 创五星”推进模范机关建设工作方案》和具体创建细则要求，要求各党支部结合即将在全党开展的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，对照创建工作要点和细则，扎实做好各项工作任务，确保成功争创“五星”机关党组织，以党建引领推动审计工作取得新突破、迈上新台阶。

　　二是制定方案保时效。结合审计工作实际，制定《XX市审计局“争四强 创五星”推进模范机关建设工作方案》，成立领导小组，加强对活动的组织领导。同时，对照创建细则，结合“清廉机关”和文明单位创建工作，制定活动推进表，明确每月具体工作内容、详细工作时间、责任部门（支部），并根据活动进展情况，实时更新工作进度和完成情况，确保“争四强 创五星”推进模范机关建设活动高效有序推进。

　　三是观摩评比打基础。组织各党支部委员通过交叉检查、对表评分的方式，对支部党费收缴情况、“三会一课”会议记录、换届选举、年度组织生活会、主题党日活动等资料进行现场观摩。支部委员边看边查，边谈边问，学他之长，补己之短。通过观摩评比，切实提高党务干部业务能力，提升支部党建工作规范化标准，达到了以评促进、以评促改、以评促建的效果，为成功争创“五星党员”“五星党支部”打牢基础。

　　市直机关创建模范机关的探索与实践

　　近年来，XX市委组织部聚焦“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求，以“三抓三强”主抓手持之以恒加强部机关建设，推动机关党建走在前、作表率，为建设 “一强五好”xx强市提供坚强组织保障。

　　抓学习强党性，创建政治过硬的模范机关。周五例会集中学，坚持把政治理论学习作为第一要务，大力弘扬学习之风，统筹盘活各类学习资源，采取带班领导轮流领学、年轻干部研讨交流等形式，持续跟进学习习近平总书记重要讲话指示批示，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。资源活用提升学，利用“学习强国”等平台，学原著、学理论、学政策，组建XX市委组织部学习小组，形成比学赶超的良好氛围，切实增强组工干部把握政策、把握方向、把握全局的能力。

　　抓落实强能力，创建业务过硬的模范机关。认真落实习近平总书记“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”指示要求，培育践行“党性最强、工作最实、作风最硬、纪律最严、形象最正”部风。坚持举办组工擂台赛6期，全体机关干部轮流上台讲，以比促学，以学促行，以行促效，努力培养建设一支“动笔能写、开口能讲、遇事能谋、干事能成”组工干部队伍。持续深入开展“我为群众办实事”、“在职党员干部到社区双报到”等系列活动，着力解决好关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”问题，打造群众满意度显著、示范带动作用突出的机关党支部。

　　抓规矩强纪律，创建作风过硬的模范机关。扎实开展干部作风能力提升年活动，持续加强干部作风建设，积极培育组工文化，不断发扬组织部门优良传统，完善谈心谈话、鼓励激励等关爱机制，着力解决干部在工作和生活上的实际困难，形成团结紧张、严肃活泼的良好氛围。认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”，切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查。带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，从严治部，筑牢思想防线，以严实作风营造风清气正的工作环境。

市直机关创建模范机关的探索与实践篇7

　　今年来，市农业农村局为深入开展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动，按照市委“抓重大项目，促高质量发展”工作部署，立足“三农”职能，加强党建赋能，聚焦重点任务，在全面推进乡村振兴中充分发挥党建引领作用，为乡村振兴增添动力。

　　党建引领谋好局，农业生产起好步

　　强化党组织建设，依托党组中心组、党支部党员大会以及青年理论学习小组等平台，学懂弄通习近平总书记关于“三农”工作重要论述以及中央、省、市出台的惠农政策，做到学以致用，结合开展调查研究，组织党员干部深入田间地头、基地大棚、涉农企业开展惠农政策解读、一线调查研究、现场督导推进等，推动“米袋子”“菜篮子”等各项农业生产任务落地落实落细。

　　党建引领干在前，项目建设势头足

　　坚持党建引领产业发展，加强顶层设计，组建涉农项目党员攻坚队，围绕杂交水稻种子等优势特色产业和预制菜加工等新兴产业，主动加强对涉农项目的规划指导、组织协调和动态监督。以深化沪明合作为契机，党员攻坚队促成局机关与xx市农业农村委、xx合作交流办等建立多元化合作，推动一批涉沪现代农业项目在明签约、开工建设。

　　党建引领当先锋，乡村建设见实效

　　该局党组充分发挥在乡村建设统筹协调的牵头抓总作用，以提升乡村建设品质为契机，组建3支党员先锋队，建立健全工作调度、跟踪督查、评估考核等机制，联合市直有关单位组成工作指导组，深入各地采取召开现场会、举办培训班、实地督促指导等方式统筹推进省级“百镇千村”示范工程、市级美丽乡村精品示范提升工程和乡村振兴示范线建设等乡村建设各项任务。累计完成应编尽编村庄规划编制1046个，超序时完成省上任务；获评全国2023年改善农村人居环境激励县一个；入选省级美丽宜居村庄培育对象达14个，数量全省最多。

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